貝倍嘉自主研發(fā)130余項(xiàng)測(cè)評(píng)體系，圍繞LBEI教學(xué)系統(tǒng)，依據(jù)兒童IQ （大腦潛能）、 BQ（身體智能）、EQ（社交技能）、LQ（學(xué)習(xí)效能）四大能力，致力于2-12歲兒童能力提升。

貝倍嘉品牌介紹：

貝倍嘉（感統(tǒng)專注力教育品牌）、金貝佳（體智能綜合教育品牌）是山東啟樂智教育科技有限公司旗下兩大全國(guó)連鎖品牌，機(jī)構(gòu)成立于2009年，總部位于山東濰坊，先后榮獲“中國(guó)教育行業(yè)優(yōu)秀服務(wù)商”、“中國(guó)教育行業(yè)AAA級(jí)機(jī)構(gòu)”、“中國(guó)感統(tǒng)教育行業(yè)十大品牌”、“感統(tǒng)教育行業(yè)十大杰出創(chuàng)新人物”等多項(xiàng)榮譽(yù)。

全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)用戶量超二十一萬，貝倍嘉兒童能力提升商學(xué)院現(xiàn)已開展全國(guó)范圍師資培訓(xùn)十六期，為全國(guó)310多家機(jī)構(gòu)提供專業(yè)課程體系，為幼兒園、教育機(jī)構(gòu)等培養(yǎng)輸送1100名專業(yè)教師，為南寧、鄭州、北京、曲阜、濟(jì)寧、臨沂、黃岡等地醫(yī)院康復(fù)科、兒保科室進(jìn)行系統(tǒng)課程體系、師資體系培訓(xùn)。

貝倍嘉自主研發(fā)130余項(xiàng)測(cè)評(píng)體系，圍繞LBEI教學(xué)系統(tǒng)，依據(jù)兒童IQ （大腦潛能）、 BQ（身體智能）、EQ（社交技能）、LQ（學(xué)習(xí)效能）四大能力，致力于2-12歲兒童能力提升。

投資者加盟教育項(xiàng)目，一定要甄別教育品牌，避免品牌過度包裝、高額加盟費(fèi)用等各種加盟陷阱。加盟貝倍嘉品牌，校區(qū)籌建，師資培訓(xùn)，開業(yè)招生，管理運(yùn)營(yíng)，十一年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，千余名老師培訓(xùn)積累，300余家加盟合作校區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，為您提供全流程扶持，助您在教育行業(yè)乘風(fēng)破浪，揚(yáng)帆起航。

為什么貝倍嘉感統(tǒng)教育這么火爆？

2009年貝倍嘉創(chuàng)始人齊總帶領(lǐng)教研團(tuán)隊(duì)聯(lián)合北京、深圳、臺(tái)灣等地機(jī)構(gòu)及專家，對(duì)感統(tǒng)課程進(jìn)行深度研究升級(jí)，經(jīng)過3年時(shí)間，形成了自有課程體系及校區(qū)經(jīng)營(yíng)管理模式；

2012年進(jìn)行全國(guó)范圍課程輸出，課程體系歷經(jīng)山東、北京、河南，廣西、河北、廣東等教育大?。ㄊ校┑臋z驗(yàn)，現(xiàn)輸出課程體系覆蓋17省市，300多家機(jī)構(gòu)，為全國(guó)感統(tǒng)機(jī)構(gòu)、幼兒園、早教機(jī)構(gòu)、醫(yī)院康復(fù)機(jī)構(gòu)等培養(yǎng)輸送上千名專業(yè)感統(tǒng)老師。

2016年7月，位于濰坊市奎文區(qū)新華路街道的貝倍嘉奎文校區(qū)前臺(tái)擠滿了前來報(bào)名的家長(zhǎng)，貝倍嘉奎文校區(qū)正式開業(yè)，開業(yè)活動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)到34.7萬元，2019年5月，位于濰坊市高新區(qū)金馬路街道的貝倍嘉高新校區(qū)，開業(yè)依舊火爆，開業(yè)活動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)到51.3萬元！即使疫情期間，2020年2月20日至4月30日，貝倍嘉教育共舉辦25場(chǎng)線上直播講座，線上測(cè)評(píng)1265名學(xué)員，疫情期間累計(jì)創(chuàng)收超60萬！

2017年獲得中國(guó)教育行業(yè)優(yōu)秀服務(wù)商；2018年獲得中國(guó)教育行業(yè)AAA級(jí)機(jī)構(gòu)；2018年獲得中國(guó)感統(tǒng)教育行業(yè)最具影響力人物

2019年創(chuàng)立山東啟樂智教育科技有限公司，貝倍嘉教育品牌（感統(tǒng)、專注力教育品牌）進(jìn)行加盟運(yùn)營(yíng)，全國(guó)范圍快速連鎖發(fā)展。同年獲得中國(guó)感統(tǒng)教育行業(yè)十大品牌與感統(tǒng)教育行業(yè)十大杰出創(chuàng)新人物榮譽(yù)稱號(hào)。

貝倍嘉感統(tǒng)教育加盟支持

培訓(xùn)支持：公司對(duì)各新校區(qū)工作人員進(jìn)行全方位培訓(xùn)指導(dǎo)，將復(fù)雜的營(yíng)銷理念以案例教學(xué)方式分解到產(chǎn)品陳列、導(dǎo)購(gòu)方法、顧客心理、新校區(qū)管理等日常細(xì)節(jié)上。

考察五部曲：來電咨詢-獲取資料-上門考察-合作成功

品牌支持：新校區(qū)將享有總部提供全套VI識(shí)別系統(tǒng)，并共享強(qiáng)大的品牌資源、管理經(jīng)驗(yàn)以及全國(guó)性媒介傳播宣傳優(yōu)勢(shì)。

營(yíng)銷支持：公司聚集一批具有多年市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的營(yíng)銷精英，提供開業(yè)推廣策劃、開業(yè)物料支持、運(yùn)營(yíng)物料核定支持、新校區(qū)運(yùn)營(yíng)管理方案等。定期組織開展全國(guó)性的大型促銷活動(dòng)，以促進(jìn)各終端店的實(shí)際銷售。

物流支持：新校區(qū)可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，隨時(shí)了解記憶計(jì)劃的產(chǎn)品信息及市場(chǎng)信息，新校區(qū)可通過傳真、互聯(lián)網(wǎng)訂購(gòu)全線產(chǎn)品，物流中心在較短時(shí)間內(nèi)將產(chǎn)品送到新校區(qū)所在地，縮短了新校區(qū)的進(jìn)貨周期，降低了運(yùn)營(yíng)成本，實(shí)現(xiàn)物流的暢通和快捷。

1、品牌優(yōu)勢(shì)

500萬次測(cè)評(píng)案例,1000萬業(yè)績(jī)創(chuàng)收,1000平實(shí)訓(xùn)基地,5000名幼兒教學(xué)特例

2、課程優(yōu)勢(shì)

感統(tǒng)七大核心能力、感統(tǒng)訓(xùn)練師必備八大理論系統(tǒng)、幼兒八大問題訓(xùn)練綱要。

3、體系優(yōu)勢(shì)

評(píng)估-訓(xùn)練-再評(píng)估-再訓(xùn)練，一流的課程反饋效果，定期升級(jí)。

4、團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)

由齊書鵬領(lǐng)銜包含教學(xué)、運(yùn)營(yíng)、顧問成立的專家團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)感統(tǒng)訓(xùn)練師的常規(guī)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保教學(xué)品質(zhì)和培訓(xùn)質(zhì)量。

5、服務(wù)優(yōu)勢(shì)

周期性感統(tǒng)基礎(chǔ)理論培訓(xùn)，實(shí)戰(zhàn)式教學(xué)特訓(xùn)模擬，落地式運(yùn)營(yíng)校區(qū)實(shí)習(xí)，干貨式運(yùn)營(yíng)手冊(cè)執(zhí)行，階段式加盟反饋總結(jié)。

1、提供合法身份證，也要有合法的經(jīng)營(yíng)許可證、稅務(wù)登記證等經(jīng)營(yíng)證件。

2、認(rèn)可貝倍嘉感統(tǒng)訓(xùn)練中心的市場(chǎng)潛力，愿與公司建立長(zhǎng)久合作伙伴關(guān)系，共同做大做強(qiáng)市場(chǎng)。

3、具有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力且能滿足加盟所需。

4、長(zhǎng)期待在您所在地域，并熟悉當(dāng)?shù)丨h(huán)境。

5、服從接受貝倍嘉感統(tǒng)訓(xùn)練中心總部合作體系的統(tǒng)一管理，認(rèn)同總部經(jīng)營(yíng)運(yùn)作方式。

6、對(duì)投資的風(fēng)險(xiǎn)及收益有一定的認(rèn)知能力，且具備承擔(dān)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。

7、有理性的投資心態(tài)，能客觀的看待投資與收益的關(guān)系。

1、了解課程

初步了解貝倍嘉感統(tǒng)訓(xùn)練中心課程；

2、市場(chǎng)答疑

市場(chǎng)部建聯(lián)、答疑、商定下一步動(dòng)作，傳送初步合作說明；

3、商談協(xié)議

市場(chǎng)部推動(dòng)合作洽談，向合作伙伴發(fā)送合作協(xié)議文本；

4、支付費(fèi)用

合作伙伴支付貝倍嘉感統(tǒng)訓(xùn)練中心合作費(fèi)用并簽署協(xié)議；

5、安排培訓(xùn)

市場(chǎng)部結(jié)合合作商時(shí)間安排完成師資培訓(xùn)日程安排；

6、定期回訪

制定輔導(dǎo)規(guī)劃方案，市場(chǎng)部專員定期回訪